photo Chef / Cheffe de service socioéducatif

Chef / Cheffe de service socioéducatif

Emploi Social - Services à la personne

Verderonne, 60, Oise, Hauts-de-France

Lieu : Verderonne (60140) Type de contrat : CDI - Temps plein Prise de poste : Immédiate Convention collective : CCN 66 Au sein du Dispositif des Mineurs Non Accompagnés prenant en charge 38 jeunes, vous intégrez une équipe engagée dans l'accompagnement de jeunes vers l'autonomie. Dans un contexte d'évolution des pratiques, l'établissement renforce le pilotage opérationnel de ses services et le déploiement de l'insertion socio-professionnelle (ISP) ainsi que la Prévention des Conduites Addictives Vous êtes le cadre de proximité garant du bon fonctionnement des services, du management des équipes et de la mise en œuvre concrète des parcours des enfants accueillis. Vos missions principales : Management et organisation du service - Organiser le fonctionnement quotidien des unités (plannings, continuité de service, priorités). - Encadrer, soutenir et animer les équipes éducatives. - Garantir la sécurité des jeunes, des professionnels et le respect du cadre réglementaire. - Gérer les admissions et sorties en lien avec l'ASE et les partenaires. - Participer à la dynamique de parcours avec les acteurs territoriaux ; Insertion socio-professionnelle (ISP) - Garantir le suivi[...]

photo Responsable de secteur coordinateur (trice)

Responsable de secteur coordinateur (trice)

Emploi Hôpitaux - Médecine

Tarbes, 65, Hautes-Pyrénées, Occitanie

Le réseau ADMR recrute 1 coordinateur/coordinatrice de secteur qui viendra renforcer l'équipe existante. Au sein de la fédération ADMR 65, le salarié aura pour principales missions, sous la responsabilité du responsable animation réseau et en lien (binôme) avec les employeurs de chaque association. Fournir des conseils et un soutien aux bénévoles des associations locales ADMR, dans les domaines de la gestion des équipes salariées, de l'organisation et la coordination, de l'animation de la vie associative et du développement de l'activité ; Mettre en œuvre les missions déléguées par chaque association : o Animer, superviser et organiser le personnel d'intervention et/ou administratif o Participer à la mise en œuvre des interventions : supervision planification, coordination des acteurs, animation de réunions. o Participer à la mise en œuvre des orientations stratégiques du réseau (projet de service) et à l'animation de la vie statutaire (conseil administration, assemblée générale.) Renforcer le lien entre la fédération et les associations ; Participer au déploiement de projets départementaux dans divers domaines (projet de service, QVCT, RH, qualité.) en équipe avec[...]

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Directeur(trice) adjoint(e) d'établissement médicosocial

Emploi Social - Services à la personne

Canet-en-Roussillon, 66, Pyrénées-Orientales, Occitanie

L'Association à but non lucratif « Val de Sournia » œuvre au service de la personne fragilisée : personne âgée, personne en situation de handicap, patient. Notre objectif est d'assurer des conditions optimales de prise en charge, d'accompagnement, d'hébergement, dans le respect de la dignité et de l'intégrité des personnes accueillies. L'association, gestionnaire de 12 établissements et services sanitaire et médico sociaux, recherche pour son EHPAD « Jeanne DANJOU » à CANET EN ROUSSILLON, un(e) adjoint(e) de direction en CDI à temps complet. Notre EHPAD, récemment construit et organisé en modules de vie à taille humaine, accueille 86 résidents, dispose d'un accueil de jour et d'un PASA, avec une ambition claire : offrir un accompagnement individualisé, chaleureux et innovant, dans un environnement moderne, lumineux et ergonomique pour les équipes comme pour les résidents. Dans le cadre de notre développement, nous recrutons notre futur(e) Adjoint(e) de Direction, véritable bras droit de la direction. Vous accompagnerez et assisterez le directeur dans le fonctionnement de l'établissement, sa pérennité et son développement. Vous devrez à la fois tenir compte des orientations[...]

photo Electromécanicien / Electromécanicienne de sécurité

Electromécanicien / Electromécanicienne de sécurité

Emploi Cabinets d'interim - Cabinets de recrutement - Conseil RH

Colmar, 68, Haut-Rhin, Grand Est

Manpower COLMAR recherche pour son client, un Electromécanicien (H/F) Rattaché(e) à l'équipe maintenance, Vos missions au quotidien : -Maintenance préventive et curative des équipements électromécaniques, équipements de télésurveillance et équipements en ligne de nos usines de traitement des eaux -Réaliser des opérations de paramétrage/ réglage des systèmes de supervision, télésurveillance et des instruments de mesure -Entretien des équipements hydrauliques, mécaniques et pneumatiques des installations -Participer aux travaux neufs et aux renouvellements des équipements -Veiller au respect des consignes individuelles et collectives relatives à l'hygiène, à la sécurité et aux conditions de travail -Participation à l'astreinte envisageable à terme Les conditions : Lieu : Colmar des déplacements sont à prévoir en Alsace Horaire : 35h du lundi au vendredi, de 8h à 12h et de 13h à 16h. Rémunération : entre 28 800 et 36 600 annuels discutée au cas par cas sur 13,5 mois - Prime d'intéressement - Prime de participation - Tickets Restaurant Vous avez les habilitations suivantes : B2V BR H2V BC HC De formation BAC2 ou forte expérience en Électromécanique[...]

photo Assistant / Assistante de service formation

Assistant / Assistante de service formation

Emploi

Rillieux-la-Pape, 69, Rhône, Auvergne-Rhône-Alpes

FINALITE DU POSTE : Assister l'Organisme de Formation dans la gestion et l'organisation des formations professionnelles et volontaires Missions du poste : Assurer la gestion complete administrative des inscriptions des formations volontaires et professionnelles (Contact, Inscription, facturation) - Suivre et préparer les obligations administrative de l'organisme de formation (Qualiopi, Démarche de déclaration des formations) Activités : Gestion administrative des Formations Volontaires o Saisie et gestion des inscriptions reçues par courrier et en ligne o Déclaration des sessions de formations o Etablissement des devis et factures o Préparation des dossiers de stage et envoi aux directeurs de stage o Accueil et renseignements téléphoniques o Traitement individuel des aides aux financements o Saisie des règlements et établissement de la remise de chèque (1fois/semaine) o Relance des impayés o Elaboration et envoi des communiqués des éléments de communication o Traitement des dossiers retournés par les directeurs de stages après la session o Traitement des remboursements éventuels (annulation, trop perçus.) - Gérer des obligations liées à l'Organisme de Formation o Déclaration[...]

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Vendeur / Vendeuse en bricolage

Emploi

Cherreau, 72, Sarthe, Pays de la Loire

Poste à pourvoir dès que possible. Poste comprenant de la polyvalence Univers Décoration et Caisse. Le/la conseiller(ère) de vente approvisionne son rayon (produits en quantité suffisante et sans défaut apparent) et met en avant les produits afin de développer les ventes de son rayon. Véritable lien entre les besoins du client et l'acte d'achat, il/elle vend le « bon » produit correspondant aux attentes de son client, tout en le reliant à des produits et services complémentaires. Il/Elle met également en place toutes les actions pour que l'expérience client soit positive, en veillant à lui faciliter son parcours. Il/elle contribue ainsi pleinement à la progression de la performance économique de son secteur. Compétences techniques / métiers (savoir-faire) Connaissance et application des règles d'hygiène et de sécurité liées aux produits de son rayon, à son poste de travail et à son environnement Connaissance et respect du plan d'implantation des rayons de son périmètre Connaissance et application des règles de rotation des produits Connaissance et application des règles et procédures de lutte contre la démarque Connaissance et application des gestes de manutention[...]

photo Vendeur / Vendeuse en bricolage

Vendeur / Vendeuse en bricolage

Emploi

Cherreau, 72, Sarthe, Pays de la Loire

Poste à pourvoir dès le 16/03/2026 dans l'univers Matériaux de notre point de vente. Le CACES R489 serait un Vrai +. Attention poste avec manutention de charges lourdes. Le/la conseiller(ère) de vente approvisionne son rayon (produits en quantité suffisante et sans défaut apparent) et met en avant les produits afin de développer les ventes de son rayon. Véritable lien entre les besoins du client et l'acte d'achat, il/elle vend le « bon » produit correspondant aux attentes de son client, tout en le reliant à des produits et services complémentaires. Il/Elle met également en place toutes les actions pour que l'expérience client soit positive, en veillant à lui faciliter son parcours. Il/elle contribue ainsi pleinement à la progression de la performance économique de son secteur. Compétences techniques / métiers (savoir-faire) Connaissance et application des règles d'hygiène et de sécurité liées aux produits de son rayon, à son poste de travail et à son environnement Connaissance et respect du plan d'implantation des rayons de son périmètre Connaissance et application des règles de rotation des produits Connaissance et application des règles et procédures de lutte contre[...]

photo Technicien / Technicienne de gestion administrative

Technicien / Technicienne de gestion administrative

Emploi Enseignement - Formation

Paris, 75, Paris, Île-de-France

2 postes sont à pourvoir. Le poste est rattaché au service de l'équipe pédagogique nationale Bâtiment et énergie (EPN01) qui a pour mission : - D'organiser l'ingénierie de l'offre de formation dans le domaine du bâtiment, énergie, génie des procédés et sciences nucléaires ; - De déployer l'offre dans les centres Cnam en région et à l'étranger ; - De développer et de mettre en place une démarche prospective portant sur l'évolution des métiers en lien avec le monde socio-économique ; - De garantir la bonne gestion des moyens et des ressources pour organiser les enseignements. Sous la responsabilité de la secrétaire générale, l'agent est chargé d'assurer la gestion administrative et pédagogique des formations qui lui seront confiées (formation en alternance, unités d'enseignement à la carte, formation à distance) depuis l'information des prospects jusqu'à la diplomation des élèves, en passant par l'inscription et le suivi de la scolarité. Activités principales Au sein de l'EPN01, l'agent contribue activement à la mission de formation tout au long de la vie en assurant la continuité de service et un accompagnement de qualité des publics et des équipes pédagogiques. Accompagner[...]

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Aide de cuisine de collectivité

Emploi Social - Services à la personne

Grémonville, 76, Seine-Maritime, Normandie

Rejoignez le chantier d'insertion EMERGENCE à Grémonville EMERGENCE recrute plusieurs personnes pour intégrer son chantier d'insertion situé à Grémonville. Vos missions Vous interviendrez en alternance sur deux types d'activités : Restauration collective : - Préparation et épluchage des légumes - Aide à la confection des repas - Plonge et entretien du matériel Entretien des locaux : - Nettoyage des surfaces et des sols - Respect des règles d'hygiène et de sécurité - Participation au bon fonctionnement des espaces Ce que nous proposons Un accompagnement personnalisé pour construire votre projet professionnel Un cadre bienveillant et formateur Un CDD d'insertion de 4 mois - 26 heures par semaine Salaire : 12,02 € de l'heure Débutant accepté Les personnes intéressées sont invitées à se présenter le 9 mars à 9h à l'agence France Travail d'Yvetot. Merci de vous présenter à l'heure avec un CV.

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Conseiller / Conseillère clientèle à distance

Emploi Marketing - Communication - Publicité

Havre, 76, Seine-Maritime, Normandie

Leader Normand de la Relation Client, Ceacom s'appuie sur les talents havrais pour donner leurs lettres de noblesse aux métiers du Conseil et des Services. Rejoignez l'élite de la Satisfaction Client dans plusieurs domaines. Une réunion en agence France travail Ferrer est prévue dans le cadre de ce recrutement, en présence de l'employeur. Pour vous inscrire : https://mesevenementsemploi.francetravail.fr/mes-evenements-emploi/evenements Votre Mission : - Gérer les réclamations. - Promouvoir les produits et services. - Assurer la satisfaction client. - Maintenir un haut niveau de professionnalisme à tout moment. Les demandes les plus courantes sont : Les explications de factures, les souscriptions et résiliations, modifications de puissances et formules tarifaire, le modifications administratives, réception des paiements. Vous souhaitez : - Profiter d'un CDI après seulement 6 semaines de formation préalable au recrutement. - Gagner une rémunération mensuelle supérieure à 2000 € brut sur la base de 37h30 travaillées en moyenne par semaine (incluant 5% de pause rémunérée + primes. Informations supplémentaires : - [...]

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Educateur spécialisé / Educatrice spécialisée

Emploi Social - Services à la personne

Meaux, 77, Seine-et-Marne, Île-de-France

L'association ESPOIR CFDJ est une association Loi 1901, reconnue d'utilité publique, adhérente aux principes de laïcité, dont les actions sont fondées sur le respect des convictions et de la dignité humaine. Elle intervient dans le champ de la protection de l'enfance, l'aide sociale et l'éducation en direction des familles et des enfants. L'association est Présidée par Jean-Pierre ROSENCZVEIG. Riche de ses 480 salariés, elle intervient dans 27 services en Ile-de-France. Convention collective nationale 66 Expérience : 1 ans minimum Diplôme : Diplôme d'État de travail social de niveau II (Assistant de Service Social, Educateur Spécialisé ou Éducateur de Jeunes Enfants) Service concerné : Service d'Action Educative Personnalisée 77 Sous l'autorité du Chef de Service et dans le cadre des orientations engagées par le directeur à partir de la politique définie par le Conseil d'Administration, ce poste s'adresse aux travailleurs sociaux souhaitant exercer en protection de l'enfance en Milieu ouvert. Le Travailleurs Social a pour mission de mener les mesures d'Assistance Éducative en Milieu Ouvert (AEMO) classiques et renforcées, ordonnées par le Juge des Enfants, et des mesures[...]

photo Infirmier puériculteur / Infirmière puéricultrice

Infirmier puériculteur / Infirmière puéricultrice

Emploi Conseil juridique - Cabinets d'avocats

Poissy, 78, Yvelines, Île-de-France

Le CabRH recherche un formateur infirmier puériculteur H/F pour un centre de formation dans le secteur de la pharmacie, santé, sanitaire et social situé à Poissy (78). L'entreprise : Ce centre de formation professionnelle, dédié aux métiers de la pharmacie, de la santé et du secteur sanitaire et social, forme chaque année plus de 2 000 apprentis. Il contribue activement au développement des compétences et apporte des réponses adaptées aux besoins en emploi dans des domaines tels que la production pharmaceutique, le contrôle qualité, la logistique et la recherche clinique. Moderne et en lien étroit avec les acteurs du secteur, il accompagne les évolutions réglementaires, technologiques et scientifiques de la filière. Le poste : L'infirmier(ère) puériculteur(trice) exerce une fonction de formateur(trice) au sein d'un institut de formation. Il/elle conçoit et met en œuvre, en collaboration avec l'équipe pédagogique, les modules et séquences d'enseignement, en s'appuyant sur le projet pédagogique et le référentiel de formation en vigueur. Pour ce faire, vos missions seront les suivantes : Concevoir, planifier et animer des enseignements théoriques, des travaux dirigés,[...]

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Chef / Cheffe d'équipe en construction métallique

Emploi Cabinets d'interim - Cabinets de recrutement - Conseil RH

Nesle, 80, Somme, Hauts-de-France

CRIT Solutions RH recrute pour son client spécialisé dans le secteur industriel, un Chef d'équipe monteur H/F en CDI. Vos missions consisteront à : - Organiser et déployer les chantiers dans le respect des normes de sécurité et des procédures clients. - Encadrer une équipe de monteurs pouvant aller jusqu'à 15 personnes et coordonner les activités d'installations. - Participer activement aux chantiers en travaillant aux côtés de l'équipe en place. - Veiller au respect des normes de sécurité et au suivi du cahier des charges. - Assurer le suivi de chantier et la relation clients. - Gérer l'approvisionnement et les stocks. Rémunération : entre 28K et 30KEUR/brut annuel. Découché selon les chantiers. Primes inhérentes au travail. Horaires : journée. Base 35h avec possibilité d'heures supplémentaires. Vous avez une expérience en métallurgie ou en management d'équipe en milieu industriel. De plus, vous êtes doté d'une grande capacité d'adaptation. Vous maîtrisez les règles liées aux travaux de levage, au montage d'équipements, au travail en hauteur et à la sécurisation des interventions. Véritable chef d'orchestre sur le terrain, vous savez encadrer, coordonner et accompagner[...]

photo Educateur spécialisé / Educatrice spécialisée

Educateur spécialisé / Educatrice spécialisée

Emploi Social - Services à la personne

Amiens, 80, Somme, Hauts-de-France

L'APRÉMIS est une association d'insertion installée dans le département de la Somme. Elle lutte contre les exclusions et accompagne les personnes en situation de fragilités, en s'appuyant sur les valeurs de solidarité, de laïcité, de respect des personnes et d'accès à la citoyenneté. Elle accompagne aujourd'hui près de 10 000 personnes dans l'hébergement, l'accès ou le maintien dans le logement, la lutte contre la précarité énergétique, l'insertion professionnelle ou la prévention de la récidive. Le Pôle Accompagnement Socio-Judiciaire regroupe un Service de Placement Extérieur (détenus en aménagement de peine), un Service Contrôle Judiciaire Probatoire à Placement (auteurs de violences conjugales en pré et post-sentenciel), un Service Réparation Pénale Mineurs (RPM) et un Service Relais Enfants Parents (REP). Les missions du RPM se définissent par la mise en œuvre des mesures de réparation pénale à l'égard des mineurs dans le cadre d'un mandat judiciaire. Elles consistent à mener un travail éducatif auprès des jeunes pris en charge par le biais d'une évaluation de la situation personnelle, familiale et social du jeune afin de les accompagner dans la prise de conscience[...]

photo Responsable d'association à caractère social

Responsable d'association à caractère social

Emploi Social - Services à la personne

Castres, 81, Tarn, Occitanie

Poste et missions : En délégation du président de l'association, aguerri aux politiques sociales de la protection de l'enfance, vous êtes en charge du bon fonctionnement de la structure d'un point de vue financier, ressource humaine, éducatif, logistique, administratif. Plus particulièrement : - Vous garantissez la santé financière de la structure vis-à-vis du foyer protestant de Castres et des organismes financeurs avec lesquels vous entretenez des relations de qualité en étudiant et déployant les axes d'efficience économique. - Vous managez et fédérez les équipes autour du projet d'établissement. - Vous assurez la promotion des activités de l'établissement et favorisez les partenariats extérieurs. - Vous assurez le lien avec l'ensemble des acteurs de la fédération de l'entraide protestante. Profil : * Professionnel(le) de l'intervention sociale et titulaire d'un diplôme de niveau 1 : CAFDES, MST, DEIS (Diplôme d'Ingénierie Sociale), vous bénéficiez d'une expérience à un poste de direction dans le secteur de la protection de l'enfance et/ou dans le secteur social/lutte contre les exclusions. * Dynamique, gestionnaire, ayant le sens des responsabilités, vous saurez[...]

photo Responsable de secteur en assurances

Responsable de secteur en assurances

Emploi Conseil juridique - Cabinets d'avocats

Avignon, 84, Vaucluse, Provence-Alpes-Côte d'Azur

Notre client est un organisme mutualiste présent sur 45 département couvrant près de 285000 bénéficiaires grâce à ses offres en santé et prévoyance individuelle ou collective. Dans le cadre du développement de son activité il recrute aujourd'hui un : Expert Protection Agricole 13-84 H/F CDI - Itinérance sur les 2 départements + bureau à Avignon Bureau en agence mis à disposition VF + PC + Smartphone fournis Portefeuille déjà constitué Vos missions : Rattaché au Responsable marché de la région et avec comme objectif d'assurer la commercialisation d'une offre de protection sociale complète santé, prévoyance, retraite. Vous aurez à assurer les missions suivantes : Prospecter et développer une clientèle agricole de TPE et PME Mener une action de terrain afin de créer et fidéliser votre portefeuille client Participer aux actions de développement programmées par la Mutuelle Participer aux évenements sur le territoire (salon, réunions avec syndicat, Réunion Secteur Mutualiste.) Proposer des solutions adaptées en santé, prévoyance et retraite Commercialiser des contrats complémentaire santé et prévoyance auprès de la clientèle ciblée Vos motivations : Attaché aux valeurs d'humanisme,[...]

photo Directeur / Directrice d'agence immobilière

Directeur / Directrice d'agence immobilière

Emploi Immobilier

Avignon, 84, Vaucluse, Provence-Alpes-Côte d'Azur

Dans le cadre de notre développement, nous recherchons un(e) Directeur(trice) d'Agence capable de piloter, structurer et développer l'activité tout en restant un(e) acteur(trice) majeur(e) de la performance commerciale. Nous cherchons un(e) leader opérationnel(le), proche du terrain, orienté(e) résultats et excellence client. Vos missions Management & Pilotage : Encadrer, animer et faire monter en compétence l'équipe commerciale Définir et suivre les objectifs individuels et collectifs Mettre en place une dynamique de performance et de cohésion Assurer le reporting et le suivi des indicateurs clés Participer au recrutement et à l'intégration des nouveaux collaborateurs Développement commercial & Production : Développer votre propre portefeuille vendeurs/acquéreurs Estimer, rentrer des mandats et négocier les ventes Contribuer activement au chiffre d'affaires de l'agence Développer la notoriété locale et les partenariats Profil recherché Expérience confirmée en immobilier (transaction indispensable) Première expérience réussie en management ou fort leadership naturel Excellent négociateur(trice), orienté(e) résultats Capacité à fédérer et à impulser une[...]

photo Agent / Agente de sécurité

Agent / Agente de sécurité

Emploi

Pernes-les-Fontaines, 84, Vaucluse, Provence-Alpes-Côte d'Azur

Dans le cadre de notre croissance, nous recherchons un(e) Coordinateur sécurité F/H. Il.elle assure la gestion, le suivi et le contrôle opérationnel du pôle sécurité humaine pour l'ensemble du portefeuille clients de SURIVEIL. Véritable relai sur le terrain, votre rôle est d'assurer le déploiement des missions de surveillance sur les sites clients et évènements en collaboration avec un binôme RH. Rattaché(e) à la Direction Générale, vos missions seront les suivantes : Vos missions : 1. Gestion humaine et opérationnelle des agents de sécurité. - Coordonner le recrutement des agents en collaboration avec le Pôle RH : diffusion d'annonces, présélection, entretiens, constitution et vérification des dossiers administratifs et règlementaires, transmission des éléments au pôle RH pour les éléments contractuels des agents de sécurité. - Assurer l'intégration, les briefings, et à la mise en place des agents sur les sites/évènements. - Anticiper les absences, les besoins, et contribuer à la continuité de service sur les sites clients tout au long de l'année et lors des pics d'activité. - Suivre les heures et rotations des agents, et travailler en collaboration avec le Pôle RH si[...]

photo Moniteur / Monitrice en centre de formation d'apprentis

Moniteur / Monitrice en centre de formation d'apprentis

Emploi Enseignement - Formation

Saint-Gilles-Croix-de-Vie, 85, Vendée, Pays de la Loire

Présentation de la structure La Maison Familiale Rurale (MFR) de Saint Gilles Croix de Vie est un établissement de formation par alternance qui accompagne des apprentis et des adultes en formation professionnelle. La MFR s'appuie sur une pédagogie de proximité, associant formation technique, accompagnement éducatif et suivi individualisé. Rattachement hiérarchique Le/la formateur(trice) est placé(e) sous l'autorité de l'équipe de direction. Missions principales 1. Mission pédagogique - Formation technique - Former des apprentis et des adultes aux techniques de maintenance et de second œuvre du bâtiment : - Notions de plaquisterie - Électricité - Plomberie - Carrelage / faïence - Peinture et revêtements muraux et de sol - Concevoir et animer des séquences pédagogiques adaptées aux référentiels de formation - Évaluer les compétences des apprenants - Assurer le suivi individualisé des apprenants - Participer aux relations avec les entreprises d'accueil 2. Mission éducative - Fonction globale MFR - Participer pleinement à la fonction globale du moniteur en MFR (accompagnement pédagogique et éducatif) - Contribuer à la vie résidentielle et à la dynamique éducative de l'établissement -[...]

photo Assistant familial / Assistante familiale

Assistant familial / Assistante familiale

Emploi Social - Services à la personne

Saint-Junien, 87, Haute-Vienne, Nouvelle-Aquitaine

Dans le cadre de l'ouverture en Haute Vienne d'une Maison d'Enfants à Caractère Social de 34 places pour des enfants et adolescents de 3 à 21 ans en internat collectif et 8 places en hébergement diversifié à proximité de Saint-Junien, l'Institut Don Bosco recherche pour relever ce challenge : Un(e) Assistant(e) familial(e) Implantée sur la Nouvelle Aquitaine et les Bouches du Rhône, nous sommes une association du secteur social et médico-social dynamique et engagée. Nos 1200 salariés et 50 établissements et services accompagnent avec Bienveillance, Respect, Confiance et Dignité des enfants, des jeunes adolescents et des adultes, fragilisés par leur environnement social ou leur situation de handicap. Nos valeurs sont les vôtres ? Vous avez envie de nous rejoindre ? Sous l'autorité du Directeur de l'établissement, vous aurez pour missions : - Vous accueillerez à votre domicile deux enfants de la MECS simultanément et de manière continue ou très régulière. - En lien avec l'équipe, vous assisterez à des réunions sur la situation de l'enfant qui vous est confié, et vous participerez à un groupe d'analyse des pratiques et à toutes réunions institutionnelles nécessaires. -[...]

photo Chef(fe) service environnement (protection environnement)

Chef(fe) service environnement (protection environnement)

Emploi

Limoges, 87, Haute-Vienne, Nouvelle-Aquitaine

L'agence du pôle Ecologie de Limoges comprend déjà 16 collaborateurs écologues. Nous recherchons un.e Responsable d'Agence avec un bon sens du travail en équipe et de l'organisation du travail et qui aura à cœur de mobiliser ses collaborateurs afin de continuer de générer une belle dynamique humaine et commerciale. Les missions Sous la responsabilité d'une Direction générale, d'un Directeur de Pôle et d'un Directeur Commercial, vous serez en charge des tâches suivantes : Management d'équipe - Favoriser l'adhésion de l'équipe, sa compréhension des objectifs et sa motivation - Piloter l'organisation du travail et des plans d'activité, en vue d'atteindre les objectifs de chiffre d'affaires annuels et de taux de charge des collaborateurs de l'agence, sous la supervision de la Direction. - Encadrer les ressources humaines de l'agence avec le support du service administratif et des membres de la Direction. - Relais des consignes, règles et de l'organisation générale formulées par la Direction, - Participation aux décisions stratégiques pour l'agence et l'entreprise. Commercial et développement d'affaires Vous piloterez le développement d'affaires sur l'agence écologique[...]

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Ingénieur(e) Hygiène, Sécurité et Environnement (HSE)

Emploi Recherche

Belfort, 90, Territoire de Belfort, Bourgogne-Franche-Comté

Au sein de notre usine fabriquant des réservoirs de stockage d'hydrogène en hydrures métalliques, sous la responsabilité du Directeur Logistique & Production, vous participez au bon déploiement et à la bonne application des processus Qualité et Hygiène Sécurité Environnement. MINCATEC Energy est certifiée ISO 9001, EN 9100 ainsi que ISO 14001. Les réservoirs commercialisés par MINCATEC Energy relèvent des équipements sous pression (DESP). En collaboration avec la Responsable QSE groupe, vous êtes le référent des exigences réglementaires et normatives pour ces référentiels. Vous pilotez la mise en place et l'amélioration continue du système QSE. Vous êtes responsable de son bon fonctionnement au quotidien. A ce titre, vous pilotez le maintien et le renouvellement des certifications, vous contribuez à construire une culture et des basiques QSE robustes et pérennes dans l'entreprise, vous menez les audits pertinents. Sur le plan opérationnel du site, vous évoluez en tant que responsable Sécurité, Qualité et portez les enjeux RSE. Vous contribuez à rendre les environnements de travail, les équipements et les processus toujours plus sûrs grâce à l'analyse des risques, la définition[...]

photo Infirmier puériculteur / Infirmière puéricultrice

Infirmier puériculteur / Infirmière puéricultrice

Emploi Conseil juridique - Cabinets d'avocats

Juvisy-sur-Orge, 91, Essonne, Île-de-France

Le CabRH recherche un formateur infirmier puériculteur H/F pour un centre de formation dans le secteur de la pharmacie, santé, sanitaire et social situé à Juvisy Sur Orge (91260). L'entreprise : Ce centre de formation professionnelle, dédié aux métiers de la pharmacie, de la santé et du secteur sanitaire et social, forme chaque année plus de 2 000 apprentis. Il contribue activement au développement des compétences et apporte des réponses adaptées aux besoins en emploi dans des domaines tels que la production pharmaceutique, le contrôle qualité, la logistique et la recherche clinique. Moderne et en lien étroit avec les acteurs du secteur, il accompagne les évolutions réglementaires, technologiques et scientifiques de la filière. Le poste : L'infirmier(ère) puériculteur(trice) exerce une fonction de formateur(trice) au sein d'un institut de formation. Il/elle conçoit et met en œuvre, en collaboration avec l'équipe pédagogique, les modules et séquences d'enseignement, en s'appuyant sur le projet pédagogique et le référentiel de formation en vigueur. Pour ce faire, vos missions seront les suivantes : Concevoir, planifier et animer des enseignements théoriques, des travaux[...]

photo Cuisinier / Cuisinière

Cuisinier / Cuisinière

Emploi Hôpitaux - Médecine

Saint-Cloud, 92, Hauts-de-Seine, Île-de-France

Qui nous sommes : L'Ensemble hospitalier de l'Institut Curie est le 1er Centre français de lutte contre le cancer en nombre de patients, ce qui a représenté plus de 52 600 patients traités en 2022 dont 2410 patients inclus dans une étude clinique. La force de l'Institut Curie ? Sa capacité à amener la découverte scientifique au lit du patient. Médecins, soignants, chercheurs, jusqu'aux fonctions supports se mobilisent chaque jour aux côtés des patients pour prendre le cancer de vitesse. Le patient est au cœur du projet médical et la dimension humaine occupe une place prépondérante associée à la mise à disposition de techniques toujours plus innovantes. A l'Institut Curie, votre activité au quotidien consistera à : - Organisation du poste de travail en fonction des prestations du jour - Organiser et assurer les chaînes de conditionnement des plateaux patients. - Mise en place du matériel et de la vaisselle pour la chaîne plateaux. - Être garant de l'enregistrement et de l'archivage de la traçabilité HACCP en adéquation avec le poste occupé. - Assurer les prélèvements des plats témoins dans le cadre des obligations vétérinaires - Être garant du respect des normes HACCP[...]

photo Responsable de restauration

Responsable de restauration

Emploi Tourisme - Loisirs

Puteaux, 92, Hauts-de-Seine, Île-de-France

Nous recherchons avant tout des personnes dynamiques, engagées et enthousiastes, prêtes à créer des moments mémorables pour nos clients et faire vivre une vraie aventure collective à leurs équipes. Poste basé à La Défense Rattachement hiérarchique: General Manager Salaire annuel brut à négocier selon expérience Chez TOCA Social, nous sommes convaincus que de belles expériences clients naissent avant tout de l'épanouissement des équipes. Nous recherchons des profils issus de la restauration ou du competitive socialising, prêts à contribuer à des expériences mémorables et d'incarner l'esprit « 51 % » au cœur de notre culture : leadership humain, esprit d'équipe, exemplarité et sens du service. MISSIONS - Assurer un rôle de référent(e) auprès des collaborateurs et les accompagner lors des shifts, en garantissant un soutien constant pendant les shifts - Manager les équipes en favorisant une communication claire, efficace et inclusive - Veiller à la qualité de l'environnement de travail en promouvant un climat respectueux, collaboratif et engageant - Contribuer au développement d'une équipe performante, alignée avec la vision, les valeurs et les standards de l'entreprise - Accompagner[...]

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Educateur spécialisé / Educatrice spécialisée

Emploi Social - Services à la personne

Noisy-le-Grand, 93, Seine-Saint-Denis, Île-de-France

Nous recherchons 1 éducateur ou une éducatrice spécialisées pour rejoindre notre équipe, dans le cadre d'une extension de son activité sur le département 93 . Vous aurez pour mission d'accompagner des personnes en situation en difficulté sociale, en leur offrant un soutien adapté et en favorisant leur autonomie. Ce poste est essentiel pour contribuer au bien-être et à l'épanouissement des bénéficiaires. Les bureaux seront provisoirement installés à Champigny sur Marne (94), et amenés à déménager ensuite sur des communes du département 93 à Noisy le Grand. Public : Places d'hébergement pour personnes seules et familles dans le diffus. Missions : Rattaché(e) au pôle Inclusion sociale de Claire Amitié France, sous la conduite d'un chef de service, l'éducateur spécialisé, le CESF ou l'assistant social (H/F) a pour mission de : - Proposer un accompagnement social global dans le respect des besoins des ménages en coordonnant les différentes actions à mettre en place dans le cadre du projet personnalisé - Garantir l'accès et le maintien des droits de la personne - Favoriser l'intégration, l'insertion et l'autonomie des personnes - Concevoir, conduire et analyser une action socio-éducative[...]

photo Plâtrier-plaquiste / Plâtrière-plaquiste

Plâtrier-plaquiste / Plâtrière-plaquiste

Emploi Dévelopement économique - Commerce - Organisme Consulaire

Porto-Vecchio, 992, Corse-du-Sud, Corse

Dans le cadre d'un contrat d'apprentissage, vous pourrez évoluer en qualité d'Apprenti(e) PLATRIER/PLAQUISTE (H/F) au sein d'un établissement situé à Porto-Vecchio.Preparation d'un CAP ou BP selon profil. Vous évoluerez sous la direction d'un maitre de stage en entreprise. Publics pouvant bénéficier d'un contrat d'apprentissage : => Publics de 16 à 29 ans (de 15 ans si le mineur a terminé le premier cycle secondaire). => 30 ans si le contrat est conclu dans l'année suivant : - un précédent contrat d'apprentissage et conduit à un niveau de diplôme supérieur ou complémentaire ; - la rupture du contrat pour des causes indépendantes de la volonté de l'apprenti (dont notamment l'inaptitude physique temporaire, la cessation d'activité de l'entreprise, la faute de l'employeur ). => Sans limitation d'âge : personnes reconnues travailleurs handicapés ou créatrices d'entreprise. Salaire : % du SMIC selon âge de l'apprenti(e). L'apprentissage en alternance assure aux jeunes de 15 à 29 ans une formation débouchant sur un diplôme ou un titre professionnel tout en acquérant une expérience professionnelle . Les contrats de travail sont de 35h avec une rémunération variant en fonction[...]

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Carreleur / Carreleuse

Emploi Dévelopement économique - Commerce - Organisme Consulaire

Porto-Vecchio, 992, Corse-du-Sud, Corse

Dans le cadre d'un contrat d'apprentissage, vous pourrez évoluer en qualité d'Apprenti Carreleur (H/F) au sein d'un établissement situé à Porto-Vecchio. Préparation d'un CAP ou BP selon profil. Vous évoluerez sous la direction d'un maitre de stage en entreprise. Publics pouvant bénéficier d'un contrat d'apprentissage : => Publics de 16 à 29 ans (de 15 ans si le mineur a terminé le premier cycle secondaire). => 30 ans si le contrat est conclu dans l'année suivant : - un précédent contrat d'apprentissage et conduit à un niveau de diplôme supérieur ou complémentaire ; - la rupture du contrat pour des causes indépendantes de la volonté de l'apprenti (dont notamment l'inaptitude physique temporaire, la cessation d'activité de l'entreprise, la faute de l'employeur ). => Sans limitation d'âge : personnes reconnues travailleurs handicapés ou créatrices d'entreprise. Salaire : % du SMIC selon âge de l'apprenti(e). L'apprentissage en alternance assure aux jeunes de 15 à 29 ans une formation débouchant sur un diplôme ou un titre professionnel tout en acquérant une expérience professionnelle . Les contrats de travail sont de 35h avec une rémunération variant en fonction de l'âge[...]

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Responsable d'équipe maintenance

Emploi Hyper - Super - Grand Magasin

Manosque, 41, Alpes-de-Haute-Provence, Centre-Val de Loire

Nous sommes. Auchan Retail France, une entreprise de distribution de plus de 50 000 collaborateurs au service de millions de clients chaque année. Ce que nous voulons, c'est aider nos clients à bien manger et vivre mieux, tout en préservant la planète. Que l'on soit en entrepôt, en magasin ou sur des fonctions support, notre point commun à tous, c'est de faire en sorte que nos clients aient plaisir à faire leurs courses chez nous. Parce que nos collaborateurs sont aussi nos premiers clients, nous veillons chaque jour à leur bien-être et leur évolution professionnelle. Ensemble, nous améliorons le quotidien ! Vous avez envie de. Animer une équipe et développez leurs talents. Par un management de proximité, vous impliquez vos collaborateurs dans la vie du magasin. Par la formation et l'accompagnement, vous vous assurez du développement des talents individuels et collectifs de votre équipe, de l'expertise de chacun dans son métier. Mettre en oeuvre la politique de maintenance. Vous appliquez les politiques d'entretien prévisionnel et curatif : suivi, contrôle, planning, cgma. Vous connaissez votre parc de machines : fiches techniques, préconisations d'entretien, garantie,...[...]

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Assistant / Assistante ressources humaines

Emploi Audit - Comptabilité - Fiscalité

Sisteron, 42, Alpes-de-Haute-Provence, Auvergne-Rhône-Alpes

Sous la responsabilité du / de la Directeur.trice de restaurant, en lien avec le ou la responsable RH de votre région et les fonctions supports au siège (recrutement, formation, paie, …), vous avez pour objectif d’assurer la gestion RH & administrative de votre restaurant et serez chargé.e de : Assurer la gestion administrative du personnel au quotidien : suivi des dossiers du personnel, gestion des embauches, visites médicales, etc ; Contrôler les éléments variables de paies et les saisir sur le logiciel ; Préparer et assurer le suivi des procédures disciplinaires de premier niveau et de fin de contrat en lien avec le service des relations sociales ; Suivre la bonne application des procédures RH, de la convention collective, des accords internes à l’entreprise et des affichages obligatoires ; Réaliser des tâches administratives et financières (commandes, archivages, gestion du stock des tenues, …) en support du / de la Directeur.trice ; Porter fièrement votre casquette de vente ou de production lorsque l’activité du restaurant le nécessite. Et oui, ça fait beaucoup. Mais vous n’êtes pas sans savoir qu’on est des gourmands ! Vous avez : Une formation initiale type[...]

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Assistant(e) administratif(ve) et comptable

Emploi Enseignement - Formation

Nice, 60, Alpes-Maritimes, Hauts-de-France

Nous recherchons notre futur/future Gestionnaire financier/ère et comptable ! Vous serez en charge de la mise en qualité des achats, des engagements des dépenses et des recettes des composantes de formation et des laboratoires de recherche d'Université Côte d'Azur. Vous travaillez en étroite collaboration avec les référents et gestionnaires financiers de chaque composante et laboratoires, ainsi qu'avec l'agence comptable. Rejoignez-nous au sein d'Université Côte d'Azur, reconnue depuis 2016 pour son excellence scientifique et pédagogique, pour créer ensemble le modèle de l'université du 21ème siècle responsable et innovante. Vos missions : Vous contrôlerez les demandes d'achat, transmises via l'interface SIFAC+ en vous assurant de l'exactitude de la saisie, en complétant les informations financières telle que le taux de TVA et en veillant à la qualité des documents joints. Vous vous assurerez que des conditions minimales de mise en concurrence sont respectées pour les achats inférieurs au seuil de passation d'un marché. Vous procéderez dans SIFAC aux enregistrements financiers consécutifs aux engagements (commandes, contrats et marchés publics) dans le respect des règles[...]

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Accompagnant Educatif et Social (AES)

Emploi Hôpitaux - Médecine

Lézignan-Corbières, 11, Aude, Occitanie

Pour postuler rendez-vous au salon de l'emploi TAF, centre des congrès de Carcassonne le jeudi 19 février de 09h à 17H00 au stand de l'USSAP avec un CV à jour. L'USSAP recrute un Accompagnant Éducatif Social (H/F) pour un poste en CDI. - Aider les personnes dans leur vie quotidienne en compensation du handicap pour maintenir leur autonomie, - Accompagner les personnes dans les actes essentiels de la vie quotidienne et de la vie sociale en respectant leur singularité, - Proposer des projets individuels et collectifs en lien avec les Moniteurs Éducateur et animer des activités en recherchant la participation des résidents au regard du projet personnalisé (Sortie à thèmes avec l'utilisation de véhicules adaptés), - Assurer la mission de référent pour préparer et assurer le suivi du projet personnalisé, - Savoir échanger et communiquer avec les autres membres de l'équipe pluridisciplinaire pour assurer la continuité de l'accompagnement, - Respecter les protocoles pour garantir la sécurité du résident - Favoriser et développer le lien avec les familles, - Maintenir, développer ses compétences et les partager avec ses pairs, Tracer les actes réalisés sur le logiciel métier. Le[...]

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Animateur / Animatrice QSE BTP

Emploi Conseil juridique - Cabinets d'avocats

Decazeville, 12, Aveyron, Occitanie

Notre client est un Groupe aveyronnais spécialisé dans l'électricité recherche dans le cadre d'un remplacement son/sa animateur/animatrice QSE. Sous l'autorité du Directeur général et directement rattaché au responsable QSE, vous participez activement au suivi et à la mise en application de la politique Qualité, Hygiène, Sécurité et Environnement de l'entreprise, dans une logique d'amélioration continue. Vos missions principales et non exhaustives seront : Participer au suivi des certifications (Qualifelec et MASE), à l'animation en réunion et le reporting hebdomadaire ; Actualiser le Document Unique des Risques Professionnels ; Programmer la bonne réalisation des visites sécurité de chantier ; Intervenir sur les projets de mémoire technique, d'intervention en club des préventeurs Enedis, retour d'expérience sécurité et toutes évolutions métier issues de la veille réglementaire ; Réaliser des visites et audits QHSE sur chantier et coordonner l'activité de l'ensemble des relais sécurité de l'entreprise afin d'atteindre les objectifs ; En appui avec le responsable, participer à la proposition d'actions préventives et correctives à mettre en place et suivre les indicateurs[...]

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Auxiliaire de puériculture

Emploi

Réquista, 12, Aveyron, Occitanie

Dans le cadre de la reconstitution de l'équipe de la crèche à Réquista, nous recrutons un(e) auxiliaire de puériculture créatif et engagé pour rejoindre notre structure dynamique, bienveillante et tournée vers l'épanouissement des tout-petits. Poste ouvert aux infirmiers (H/F). Contrat à durée indéterminée à temps complet soit 35h hebdomadaire. Rémunération selon la convention collective ALISFA de 2098€ brut / mois . (taux horaire brut 13.84€) Vos missions principales : - Assurer l'accueil, les soins quotidiens et le bien-être des enfants - Participer activement à leur développement global (moteur, affectif, social) - Mettre en œuvre des activités d'éveil adaptées à chaque tranche d'âge - Collaborer étroitement avec l'équipe pluridisciplinaire et les familles -Contribuer à l'élaboration et à la mise en œuvre du projet pédagogique - Participer aux réunions d'équipe mensuelle Compétences attendues : - Diplôme exigé : Diplôme d'état d'auxiliaire de Puériculture - Capacité à animer en favorisant l'éveil et le développement de l'enfant, - Sens de l'écoute, douceur, rigueur et esprit d'équipe - Capacité d'autonomie et d'initiative dans le respect de l'esprit d'équipe. Avantages[...]

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Educateur spécialisé / Educatrice spécialisée

Emploi Social - Services à la personne

Bellengreville, 14, Calvados, Normandie

L'éducateur spécialisé remplit des missions d'accompagnement médico-social et éducatif et de soin psychiatrique, dans une dynamique de travail institutionnel. Il travaille sur les internats et sur l'accueil de jour. Il travaille sur des séquences de 24 heures, en semaine et les week-ends. Il travaille en collaboration avec l'équipe médicale et paramédicale et inscrit son activité dans une organisation d'équipe. Missions : - Il accueille et accompagne des adultes en situation de handicap psychique, dans une dimension thérapeutique. - Il propose un accompagnement individuel de la personne et favorise également son inscription sur le collectif. - Il travaille en équipe, s'implique et se situe dans des dynamiques partenariales et de réseau. - Il dispose d'une capacité d'autonomie et d'adaptabilité. - Il fait part de ses accompagnements en équipe et contribue à l'analyse partagée des situations et des pratiques. - Il participe à l'élaboration et au suivi des projets personnalisés d'accompagnement et de soin. - Il participe à l'élaboration des projets de service et d'établissement Le poste est à pourvoir au 4 mai 2026.

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Chef / Cheffe de production en industrie agroalimentaire

Emploi Cabinets d'interim - Cabinets de recrutement - Conseil RH

Aurillac, 15, Cantal, Auvergne-Rhône-Alpes

Rejoignez un acteur majeur du secteur agroalimentaire dans la région d'Aurillac et contribuez à la performance d'une entreprise reconnue pour son engagement et sa dynamique collective ! Notre client recherche un(e) Responsable d'Atelier Cheville pour piloter et animer son atelier spécialisé, garantissant la qualité et la performance de la production. Vos missions quotidiennes : - Organiser et superviser l'ensemble de l'activité de l'atelier - Encadrer, animer et coordonner une équipe d'opérateurs à taille humaine - Veiller au respect rigoureux des règles d'hygiène, de sécurité et de traçabilité - Contrôler la qualité des produits finis et le respect des cahiers des charges - Optimiser les rendements matière et les coûts de production - Assurer un reporting précis et régulier auprès de la direction Profil recherché : - Formation en agroalimentaire ou dans les métiers de la viande appréciée - Expérience confirmée en management d'équipe, idéalement en environnement industriel agroalimentaire - Rigueur, organisation et sens des priorités - Leadership reconnu et fort esprit d'équipe Pourquoi rejoindre cette entreprise ? - CDI statut[...]

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Ingénieur / Ingénieure chimiste en industrie

Emploi Cabinets d'interim - Cabinets de recrutement - Conseil RH

Saint-Jean-d'Angély, 17, Charente-Maritime, Nouvelle-Aquitaine

Le poste : Votre agence PROMAN SAINTES recherche pour l'un de ses clients spécialisé dans la collecte et le traitement des déchets, un poste de TECHNICIEN CHIMISTE (H/F) sur le Secteur de Saint-Jean-d'Angély : Sur notre plateforme et sous la responsabilité du responsable plateforme, vous aurez pour mission de recevoir les déchets spéciaux (solvants, huiles, peintures, eaux, produits de laboratoire...), de les contrôler (visuellement ou après prélèvement et analyse simple) et de les trier pour les orienter vers les bonnes filières de traitement. Il ne s'agit pas d'un poste de laboratoire en blouse blanche, mais plutôt de terrain, en tenue de travail. Vous aurez en charge la bonne tenue du quai de réception et sadisponibilité pour assurer les réceptions prévues. Vos missions consisteront notamment à: Prélever et analyser des échantillons solides, liquides, gazeux (eau, boues, déchets) et consigner les résultats Apporter une expertise sur le domaine du traitement et de la valorisation des déchets Contrôler l'application de procédures Qualité, Hygiène, Sécurité et Environnement (QHSE) Identifier des non-conformités Respecter les procédures de traitement des déchets dangereux[...]

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Directeur / Directrice de restaurant

Emploi Restauration - Traiteur

Saint-Doulchard, 18, Cher, Centre-Val de Loire

Compétences Comportementales et Professionnelles Requises : SAVOIR ÊTRE Empathie : Capacité à comprendre et partager les émotions des autres. Faire preuve d'intelligence émotionnelle. Communication : Aptitude à transmettre des informations clairement et efficacement. Agilité : Adaptabilité aux changements et aux nouvelles situations. APTITUDES D'EXECUTION : Orientation Qualité : Engagement envers la qualité des produits et services. Respect des normes opérationnelles, mise en place des campagnes grâce aux différents guides. Résistance au Stress : Capacité à rester serein dans des situations difficiles. Savoir travailler avec des périodes de forte affluence client et période plus calme. Sens de l'Organisation : Gestion efficace du temps et des priorités. Savoir organiser son temps de travail et aussi aider l'équipe surtout équipe de gestion) à organiser leur temps selon la hiérarchisation des priorités. APTITUDES STRATEGIQUES : Orientation Clients : Focalisation sur la satisfaction client et compréhension de leurs besoins. Orientation Résultats : Capacité à atteindre et dépasser les objectifs fixés par le franchisé et le directeur de marché. Prise de Décision : Aptitude[...]

photo Moniteur éducateur / Monitrice éducatrice

Moniteur éducateur / Monitrice éducatrice

Emploi Social - Services à la personne

Dijon, 21, Côte-d'Or, Bourgogne-Franche-Comté

La SDAT (Solidarité, Dignité, Accompagnements, Travail), Association dijonnaise agissant dans le champ de l'insertion sociale et professionnelle recherche pour son dispositif ACOR Centre-Ville : 1 MONITEUR EDUCATEUR H/F CDI - Temps plein Amplitude horaire 08h à 18h30 - travail 1 samedi sur 4 A pourvoir à compter du 01 avril 2026 à Dijon Objectifs du Dispositif : Repérer, identifier, contacter et instaurer une relation de confiance et réconcilier les personnes avec les services existants afin d'entamer une démarche d'insertion. Le service assure l'accompagnement social des personnes marginalisées et désocialisées qui vivent dans les rues, occupent l'espace public ou qui vivent en habitat précaire (squat, parking, tente ...) Ces missions concernent : - La mise à l'abri des personnes en rue durant la journée au sein de l'accueil de jour - La maraude - Le contact direct des personnes repérées - L'accompagnement des personnes à la rue afin de les amener progressivement vers une solution d'insertion - La recherche d'une solution sociale adaptée en vue de l'orientation des personnes vers des structures adaptées - Le maintien de l'accompagnement après l'orientation SIAO en[...]

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Ingénieur / Ingénieure industrialisation

Emploi Cabinets d'interim - Cabinets de recrutement - Conseil RH

Chenôve, 21, Côte-d'Or, Bourgogne-Franche-Comté

Votre mission : Rattaché(e) au Responsable Développement Procédés et Industrialisation, vous accompagnez le passage des produits du développement à la production et les évolutions des procédés existants. Industrialisation et lancement de nouveaux produits - Préparer la documentation et les instructions pour la production. - Superviser les lots de qualification et les premiers lots commerciaux. - Former les équipes et suivre les indicateurs de performance. - Apporter votre expertise pour résoudre les problèmes et améliorer les procédés. Évolutions procédés sur produits existants - Mettre en oeuvre les modifications nécessaires pour optimiser ou adapter les produits en production. Projets équipements - Définir les besoins et cahiers des charges avec les équipes techniques. - Suivre les essais, qualifications et former les utilisateurs sur les nouveaux équipements. Transferts et industrialisation de futurs produits - Accompagner les développements et transferts industriels pour garantir la production. Veille technologique - Identifier et partager les solutions et innovations pertinentes pour l'équipe. Profil recherché : - Diplômé(e) d'une école d'ingénieur à[...]

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Chauffeur(se) accompagnateur(trice) pers à mobilité réduite

Emploi Audit - Comptabilité - Fiscalité

Grane, 26, Drôme, Auvergne-Rhône-Alpes

Descriptif du poste à pourvoir : Vous êtes rattaché hiérarchiquement à la direction de l'établissement Vos missions : Le chauffeur accompagnateur a pour mission - D'assurer la surveillance dans le car entre les lieux de ramassage pour les enfants/jeunes qui habitent entre Valence et l'IME. Lundi, mardi et jeudi de 16h30 à 18h30. Le Mercredi de 13h à 15h et le vendredi de 15h15 à 17h15. - De réaliser ponctuellement les transports individuels dans l'après-midi. Activités du poste : - Veiller au confort et à la sécurité du(des) enfants durant le transport ; - Avoir des gestes et des attitudes adaptés aux enfants/jeunes transportés ; - Communiquer avec les familles et les équipes de professionnels de l'IME ; - Gérer les imprévus et informer en cas de de problème dans le bus. Liens internes et externes : - Avec les familles - Avec le secrétariat de l'accueil - Avec toutes les équipes de l'IME Profil recherché : Diplôme : - Permis de conduire de plus de 2 ans (si conduite) ; - Expériences dans le secteur médico-social souhaitées ; Savoir-faire : - Sens de l'observation - Capacité à prendre du recul - Connaissance et respect des règles de sécurité -[...]

photo Educateur spécialisé / Educatrice spécialisée de prévention

Educateur spécialisé / Educatrice spécialisée de prévention

Emploi

Valence, 26, Drôme, Auvergne-Rhône-Alpes

Mission générale : En tant que référent.e social.e au sein de l'équipe du SAVS, votre mission principale est d'assurer un continuum dans l'accompagnement proposé, permettant ainsi à la personne accompagnée de se maintenir dans son milieu de vie ordinaire. Vous agirez en tant que référent.e et coordinateur.trice du parcours global tout au long de l'accompagnement, faisant de vous l'interlocuteur.trice privilégié.e et la ressource essentielle pour la personne accompagnée ainsi que pour son entourage personnel et professionnel. Vos responsabilités comprendront : Diagnostic, élaboration et suivi du projet d'accompagnement : Accueil et lien avec la personne et son entourage. Analyse des besoins et élaboration d'un projet personnalisé. Suivi et soutien dans la vie quotidienne et le domicile. Coordination avec le réseau de soins et les ressources pertinentes. Promotion de l'autonomie et de la participation citoyenne. Sensibilisation et conseil sur les droits et les ressources disponibles. Travail en équipe, réseau et gestion administrative : Participation active à l'évaluation et à l'élaboration du projet. Liaison avec les partenaires et transmission d'informations. Encadrement[...]

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Conducteur / Conductrice d'engins de levage

Emploi

Étoile-sur-Rhône, 26, Drôme, Auvergne-Rhône-Alpes

postulez via : https://mesevenementsemploi.francetravail.fr/mes-evenements-emploi/evenement/597466 Notre métier : Collecter, Recycler & Valoriser Nous recrutons pour notre Centre de Valence un Cariste - Conducteur d'Engins Polyvalent (F/H). Prérequis: Expérience en conduite de charriot en logistique ou chantier. Vous avez en votre possession au moins un CACES. Vous interviendrez sur l'ensemble du processus de valorisation des véhicules, de leur arrivée sur site jusqu'à la préparation des pièces destinées au réemploi. À ce titre, vos responsabilités seront les suivantes : - Enregistrer les véhicules à leur arrivée sur le site, - Charger et décharger les véhicules dans le respect des règles de sécurité et des procédures internes, - Approvisionner l'atelier avec les véhicules à traiter, - Organiser et optimiser le parc automobile, - Stocker les matières à recycler dans les bennes prévues à cet effet, - Participer au magasinage et à la préparation des commandes, - Mettre en sécurité les véhicules en procédant à l'extraction de toutes les substances et matériaux polluants, - Démonter les pièces et composants réutilisables, - Assurer le contrôle qualité et la traçabilité des[...]

photo Conducteur / Conductrice d'engins de levage

Conducteur / Conductrice d'engins de levage

Emploi Automobile - Moto

Étoile-sur-Rhône, 26, Drôme, Auvergne-Rhône-Alpes

Description Notre métier : Collecter, Recycler & Valoriser Chez Fert Recyclage, rien ne se perd : les véhicules sont déconstruits, leurs matériaux valorisés, et les pièces réemployées pour prolonger leur utilité dans un circuit durable. Notre groupe - en plein développement - s'appuie sur plus de 40 ans d'histoire et de savoir-faire. Basé dans le sud de la France, il rassemble aujourd'hui plus de 200 collaborateurs autour de valeurs que nous partageons tous : Bienveillance, Engagement et Ambition. Si vous êtes cariste, conducteur d'engins, passionné(e) de mécanique automobile, et que vous souhaitez mettre vos compétences au service d'une équipe engagée, alors ce poste est fait pour vous ! Nous recrutons pour notre Centre de Valence un Cariste - Conducteur d'Engins Polyvalent (F/H), en CDI à temps plein. Missions Vos principales missions : Vous interviendrez sur l'ensemble du processus de valorisation des véhicules, de leur arrivée sur site jusqu'à la préparation des pièces destinées au réemploi. À ce titre, vos responsabilités seront les suivantes : - Enregistrer les véhicules à leur arrivée sur le site, - Charger et décharger les véhicules dans le respect des règles[...]

photo Intervenant / Intervenante d'action sociale

Intervenant / Intervenante d'action sociale

Emploi Social - Services à la personne

Pont-Audemer, 27, Eure, Normandie

L'association de la maison familiale recherche pour le pôle d'accompagnement vers l'autonomie (PAVA) sur le territoire de Pont Audemer un 1 éducateur (H/F). Les jeunes sont hébergés au sein d'appartements gérés par l'association situés de façon diverse en fonction du projet du jeune. Un accompagnement régulier des jeunes est effectué tous les jours. Le PAVA accompagne 12 jeunes de 17 à 21 ans. Sous l'autorité hiérarchique du Chef de service, l'éducateur(trice) accompagne chaque jeune, en tenant compte de son âge, de son parcours et de ses besoins. Missions : Accompagnement éducatif individualisé - Élaborer, mettre en œuvre et suivre le projet personnalisé du jeune - Réaliser les entretiens, bilans, synthèses et écrits professionnels - Assurer l'accueil et la préparation à l'arrivée des nouveaux jeunes - Participer aux rendez-vous avec l'inspecteur enfance-famille et les partenaires Développement de l'autonomie - Accompagner à la gestion du budget, du logement et de la vie quotidienne - Soutenir l'insertion scolaire et professionnelle (orientation, stages, emploi) - Aider dans les démarches administratives (logement, santé, comptes, etc.) - Préparer la sortie du dispositif[...]

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Assistant / Assistante de gestion d'entreprise

Emploi Cabinets d'interim - Cabinets de recrutement - Conseil RH

Garancières-en-Beauce, 28, Eure-et-Loir, Centre-Val de Loire

ADERIM, spécialiste du recrutement intérim, CDD et CDI et approche directe de candidats, intervient dans la recherche et l'évaluation de tous profils. Les consultants d'Aderim mettent à votre service leur expertise métier pour vous accompagner au mieux dans votre évolution professionnelle. Notre client est implantée et spécialisée dans le packaging Dans le cadre d'une évolution interne, la personne actuellement en poste en tant que Comptable RH évolue vers la fonction de Responsable Commerciale. Ainsi, notre client recherche son/sa futur(e) Comptable RH pour assurer la continuité et accompagner la croissance de ses activités. Ce poste prévoit une passation complète et suivie. La Comptable RH actuelle accompagnera le candidat ou la candidate de façon intensive sur les deux premiers mois, et de manière progressive sur la durée nécessaire, afin d'assurer une intégration de qualité et une montée en compétences sereine sur l'ensemble des missions. Missions principales Comptabilité générale et fournisseurs - Assurer le suivi quotidien de la trésorerie (mise à jour du plan de trésorerie). - Comptabiliser et effectuer les paiements fournisseurs. - Suivre les impayés et effectuer[...]

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Educateur spécialisé / Educatrice spécialisée

Emploi Social - Services à la personne

Lèves, 28, Eure-et-Loir, Centre-Val de Loire

Pour le service A.H.M.N.A (Accueil Hébergement en internat pour 13 jeunes filles/garçons, mineurs non accompagnés de 12 à 16 ans) de l'ADSEA 28 dans le cadre de sa mise en place. Sous la responsabilité de la cheffe de service : - L'accompagnement éducatif et social au quotidien des jeunes en internat (apprentissage des règles et gestes de la vie quotidienne, suivi de la scolarité et de l'insertion professionnelle, évolution vers l'autonomie, sport, loisirs, santé), - La prise en charge des jeunes à la fois en suivi individuel et sur des temps collectifs, - L'élaboration, la mise en place et le suivi du projet personnalisé, - La participation aux réunions pluridisciplinaires et rédaction d'écrits professionnels, - Le développement des capacités de socialisation, d'autonomie et d'intégration des jeunes accompagnés et en lien avec l'équipe, proposer diverses activités socioéducatives, sportives, culturelles - Expérience dans l'accompagnement des mineurs non accompagnés et/ou dans des structures avec hébergement de type MECS, dispositif MNA. Horaires d'internat. Poste à pourvoir dès que possible. Profil: . Connaissances et expérience dans l'accompagnement des adolescent-e-s[...]

photo Vendeur / Vendeuse en prêt-à-porter

Vendeur / Vendeuse en prêt-à-porter

Emploi Centrale d'achats

Quimper, 29, Finistère, Bretagne

Pour notre magasin de Quimper nous recrutons un(e) Conseiller(ère) de Vente en prêt-à-porter en CDI en temps partiel 24h/semaine, poste à pourvoir dès que possible. Vous exercerez vos fonctions les mercredis et vendredis après-midi, les jeudis matins, ainsi que les samedis sur la journée complète. Salaire variable en fonction du Chiffre d'Affaires. Vous serez chargé(e) des activités afférentes à cette fonction : - Assurer l'accueil, le conseil et la fidélisation de nos clients(e)s, - Participer au développement du chiffre d'affaires du magasin, - Garantir l'attractivité du magasin en valorisant la collection et en respectant les consignes merchandising, - Participer à la gestion du magasin : réception de marchandises, propreté du magasin. Vous avez une expérience réussie d'un an dans la vente de prêt-à-porter et vos capacités organisationnelles vous permettent d'assurer pleinement votre mission. La satisfaction de la clientèle, l'esprit d'équipe et le sens de la performance sont vos principales motivations. Vous vous reconnaissez parfaitement dans cette description ? Rejoignez nous !

photo Technicien / Technicienne de la qualité de l'eau

Technicien / Technicienne de la qualité de l'eau

Emploi Administrations - Institutions

Concarneau, 29, Finistère, Bretagne

Dans le cadre de ses missions de portage du Plan algues vertes et de l'animation du SAGE Sud Cornouaille, Concarneau Cornouaille Agglomération souhaite renforcer l'équipe au sein du service Grand cycle de l'eau. Sous l'autorité de la responsable du service, le/la chargé(e) de mission aura pour missions : - Le suivi et l'évaluation de la qualité des eaux du Plan algues vertes (PLAV) - L'appui technique au SAGE notamment sur le volet quantitatif VOS ACTIVITÉS PRINCIPALES Suivi et évaluation de la qualité des eaux du PLAV (60 % du temps) - Réaliser les campagnes de prélèvements, mesures de débits et calcul des flux, bancarisation et exploitation des données, restitution annuelle - Suivi renforcé de la qualité des eaux (Transcender) : suivre le prestataire et réaliser des investigations de terrain sur les points sensibles - En appui de la coordinatrice du SAGE, contribuer à l'élaboration d'une étude d'amélioration de la connaissance des marées vertes en Baie de la Forêt (bilan de l'historique des flux et des échouages d'algues vertes) Appui à la mise en œuvre et à la révision du SAGE (40 % du temps) - Lancer la démarche HMUC : définir la méthode de travail, participer à[...]

Ressources supplémentaires